公司文化篇——忙而不乱

                           

自开始工作后，许多人抱怨自己很忙，每天都很累，这是必然的。忙，本就是人生题中的应有之义。但为什么，大家都是忙，最后的成就却不一样呢?

 

对于这个问题，我思索了很久，再加上前几天开会时的一些心得，我的答案就是:要做到忙而不乱，碌而有为。

 

 细想一下，世界上的事都是人做出来的,不做了什么都没有。做就需要时间,需要精力,需要静心，更需要求真务实，脚踏实地。这就要求我们全身心地投入工作。如果把有限的时间和精力过多地耗在可以省略的琐碎事上,那就真的显得整天忙忙碌碌、慌慌张张、热热闹闹,好像是做了许多事情.实则没有什么实效。客观地分析,有的人“忙乱”并不完全是个人的所为，但又与个人有关.面对复杂的局面、严峻的形势，从中超脱出来,从文山会海中摆脱出来,做到忙而不乱、碌而有为，需要较高的境界和较强的能力。这就要求我们，做事前首先要做到心中有数、思路清晰、行动迅速、落实到位。这才能把时间和精力腾出来,多想问题,多干实事。才能多出成绩，少些责备。

 

那么我们该怎么做到忙而不乱，碌而有为呢？

 

我们在做工作时经常会犯一个错误：在做工作时，计划想得多,摆得满,随意性太大,对于制定的工作计划是否真正有意义,能否产生实际效果,缺乏认真细致的考虑。再加上琐碎的事情多,所以不少人在做工作时整天疲于奔命,早已把自己的工作计划抛到九霄云外。因此我们在开始工作时,首先应弄清哪些工作真正有意义,能收到实际效果,把有限的时间和精力投入到有效的工作中去,做有意义的事情。比如每天把要做的事情按照：重要的紧急的、重要的不紧急的、不重要的紧急的、不重要不紧急的，四种列一下，把重要的紧急的先做掉，然后做重要的不紧急的，把余下的时间去处理后面的两项。

    

抛却无谓的忙碌，才能做到求真务实；清晰地工作计划，加上抛却无谓的忙碌，才能做到忙而不乱，碌而有为。忙，本就是人生题中的应有之义，做好规划，那么你就是人生的赢家。

 

 

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